• Phân loại công việc
  • Công việc cửa hàng
• Hình thức tuyển dụng
  • Nhân viên chính thức
• 業務 内容
  • Hoạt động cửa hàng tổng hợp
  • Dịch vụ khách hàng, bán hàng
  • Trưng bày sản phẩm
  • Quản lý bán hàng và sản phẩm
  • Phát triển đội ngũ nhân viên
• Đủ điều kiện
  • Kinh nghiệm chăm sóc khách hàng và bán hàng trong lĩnh vực bán lẻ quần áo (quần áo nữ).
  • Ưu tiên sẽ được dành cho những người có kinh nghiệm bán hàng tại các cửa hàng bách hóa hoặc các thương hiệu chọn lọc.
• Hướng dẫn ứng dụng

  Địa điểm làm việc

  Công việc tại cửa hàng (khu vực Tokyo, Nagoya)
  Các cửa hàng nằm trong phạm vi đi lại thuận tiện ở Tokyo, Kanagawa, Chiba, Saitama hoặc Aichi (Nagoya).

  Mức lương

  Mức lương sẽ được xác định dựa trên kinh nghiệm, tuổi tác và mức lương trước đó.

  Giờ làm việc

  Hệ thống shift

  Chế độ đãi ngộ

  • Hỗ trợ chi phí đi lại (tối đa 5 yên/tháng)
  • Tiền lương làm thêm giờ được trả (không áp dụng cho cấp quản lý trở lên)
  • Bảo hiểm xã hội toàn diện (bảo hiểm y tế, lương hưu, việc làm và tai nạn lao động)
  • Giảm giá cho nhân viên
  • Hệ thống hỗ trợ chăm sóc trẻ em
  • Kế hoạch sở hữu cổ phiếu của nhân viên
  • Hệ thống trợ cấp hưu trí trả trước hiện có sẵn.
  • Các hệ thống ưu tiên khác nhau của cơ sở
  • Các hệ thống đào tạo khác nhau
  • Có thời gian dùng thử (3 tháng)
  • Tăng lương (mỗi năm một lần vào tháng Tư)
  • Tiền thưởng (hai lần một năm, tháng Sáu và tháng Mười Hai)

  Nghỉ lễ

  • Ngày mùng 9 của tháng (ngày 10 vào tháng 5 và tháng 8)
  • 110 ngày nghỉ lễ hàng năm
  • Các kỳ nghỉ xuân, hè và đông: mỗi kỳ 3 ngày.
  • Nghỉ phép có lương hàng năm (10 ngày trong năm đầu tiên)
  • Nghỉ phép chăm sóc con cái, nghỉ phép chăm sóc người già, nghỉ phép nghỉ ngơi, v.v.